在电力公司做运维适合女生吗
1、强烈不建议女生做运维。运维最难的不是技术多高深，而是7X24小时，随叫随到，一个电话说走就走。
2、其实像IT里很多像产品工程师、售前工程师、文档及知识生产工程师、安全渗透工程师、产品测试工程师、远程程技术支持等岗位，都是比较适合女生的，而且有些企业的很多岗位都特定只招募女生，不要男生。
3、供电所。变电站运维就是平时倒班，这类的女生相对较少，因为需要熬大夜，一般女生不太能接受，身体吃不消。供电所适合女生工作。
4、目前来看，学习运维课程是适合女生的，一般在工作时主要是计算机上操作，不需要体力劳动，如果逻辑思维能力强以及有一定计算机基础的话，学习来可能更加轻松。就业方面，尚观是入学签定保底薪就业协议的，毕业后安排就业。
5、电力调度控制中心 调控中心是电网的核心业务部门之一，负责指挥所辖区域电网的运行、操作、事故处理等，一般分为地区调控班、地区监控班、自动化运维班等。
6、运维，营销，调度以及海外业务。当然从奕诚的经验来看，一般女生都是营销岗位，毕竟其他的高强度工作不是很适合女生。女生去生产部门的话还是比较少的，一般女生就管管台账考勤报销之类，当然具体工作还是需要看单位的安排。
货车运维适合女生吗
1、女生做运维，个人觉得可以的，发展也不错！包容心强，女性都有着与生俱来的妈妈对待孩子一样包容性格。
2、目前来看，学习运维课程是适合女生的，一般在工作时主要是计算机上操作，不需要体力劳动，如果逻辑思维能力强以及有一定计算机基础的话，学习来可能更加轻松。就业方面，尚观是入学签定保底薪就业协议的，毕业后安排就业。
3、一是，运维岗一般需要7*24快速响应，尤其是一些单位基本上都有轮班，上期不合适女孩子，当然了，男孩子估计能抗一段时间，得到提升以后一般无非是转岗提升或是转型到其他领域中去了。
4、适合的。内勤货运员主要负责与客户办理各项手续、运输收入收取、票据管理、资料台账管理等。车站、车务段和客运段现在女工多，主要是客运员、列车员岗位，这些岗位轮班制都有夜班，节假日照常工作。业务技能、安全考核同样压力大。
女生适合做ERP实施吗,运维又是做什么
女生如果要做ERP技术相关的话，最好的就是做ERP售后维护工程师，这个职位相对比较好，不需要出差，工资也不低。以后的发展可以去甲方，去甲方至少也是IT主管级的，也可以继续留在乙方。
不建议女生来做erp实施顾问。这个行业现在本身就不好做，从事这行的很多人都想转行。做实施顾问很苦，可能还会长期出差，女生真的不适合。
ERP实施顾问 主要工作是将所服务的软件为用户安装好，同时按照项目经理的指令 团队配合进行软件调试 培训 方案调整，保证购买ERP软件的用户最终成功使用该软件并达到预期的应用效果。零基础是可以学的。
主要是协调沟通客户需求、使用与本方相应部门的对接工作，跟进推进项目进程，男女无所谓，主要是协调与沟通能力，以及及时处理问题的能力，要对ERP产品熟悉了解，解决一般性使用问题。
不太适合，呵呵，女人干这个太辛苦了。当然也有干的好的，在整个用友集团都赫赫有名的叫王卫京，应该是做得很出彩的。你觉得你自己有杀伐决断的能力么？有的话可以考虑下。
女生可以从事IT运维工作吗
1、我觉得可以的，只要你想就能做，不要听别人怎么说你。
2、所以任何行业没有适合与不适合，只有愿意不愿意，在IT行业也是如此，没有性别歧视，只要愿意人人都可以去学习Linux运维课程。
3、强烈不建议女生做运维。运维最难的不是技术多高深，而是7X24小时，随叫随到，一个电话说走就走。
4、计算机专业的女生毕业后可以从事IT行业相关的工作，比如软件工程师，设计师，测试工程师，需求工程师等等。